• Mai 7, 2024

Kas olete tööle loobunud, sest teie kolleegid vaatavad sind halvasti või ei taha sinuga rääkida? Kuigi töökeskkond on keeruline, on sageli see, kes tekitab selle vastuse ebamugavust ja isegi "vihkamist" põhjustavate tegevuste tõttu.

Näide, ärge hoidke oma kohustusi järjekorras. Teie kolleegid korratakse regulaarselt seda, mida sa peaksid tegema, ja te tavaliselt unustate selle töö edastamise edasi lükates, ”kirjeldab intervjuus GetQoralHealth Ricardo González, treener tulemuste kiirendamiseks .

Nad tunnevad ka

Teised toimingud, mida te teete, ja viivad teid tööl vihkama, on järgmised:

1. Laske oma laual segadus.

2. Kas teil on tuhandeid postitusi, mida sa kunagi ei näe. Te teate isegi, mis paljudes neist kirjutab.

3. Sa kurdad kõike, isegi kui seal oli liiklus või mitte.

4. Ole negatiivne Sa elad, jälgides seda, mida teised teevad ja rõhutavad või rõhutavad oma vigu.

5. Ärge pööra tähelepanu sellele, mida teised sulle räägivad.

6. Vaadake halvasti kellegi poole, kui ta küsib abi või isegi teda näha.

7. Võrdle Väljendage, et üks partner on parem kui teine.

8. Bossi puhul. Suurim viga, mida saate teha "vihkamise" loomiseks, on öelda: ärge muretsege, et teie positsiooni ootab miljon inimest.

Siiski ei ole vaja minna "vihkama", et teada saada, et midagi on valesti.

Kui nad räägivad sinuga ainult sellest, mis on hädavajalik või ei räägi, kui sa räägid, on need märkid, et olete juba teiste jaoks ärritunud, ”ütleb Padilla.

Üks võimalus seda lahendada on proovida korrigeerida, mis sinuga on valesti, ja siis rääkige oma kolleegidega ausalt ja viisakalt.

Video Meditsiin: ÕL KATSE: kas ajakirjanikud tunnevad köögitarvikuid? (Mai 2024).